急需人才，推荐重奖！！
2021.06.10
1、以下所有岗位，中级工程师录用即奖励4000，转正再奖6000；高级录用奖励6000，转正再奖9000。其他岗位，总奖励8000-10000，录用即发四成，转正再发六成。奖励以购物卡方式发放；如要现金，个税自负。
2、推荐方式：提供合适人选姓名、电话、适配哪个岗位即可，企业微信或发邮件给肖晓琼xiaoxq719@co-trust.com，我们联系的时候会说朋友介绍的，不会提及其他。有简历最好。
3、岗位的直接上级推荐也遵循上述奖励规则。
岗位详情：
一、FPGA工程师（1人/深圳）
岗位职责:
1、负责FPGA软件代码编写、模块设计及仿真；
2、FPGA硬件调试，以满足各种需要的功能及性能；
3、进行系统的功能定义，算法实现；
4、分析并解决开发过程中的问题，FPGA的资源及时序优化；
5、配合软、硬件设计人员完成相关任务目标；
6、协助测试工程师制定测试计划，定位发现的问题。
任职要求：
1、全日制本科及其以上学历，电子类相关专业；
2、具有2年以上FPGA设计经验，熟悉FPGA或CPLD设计开发、调试流程，能够使用相关测试工具和示波器、逻辑分析仪等仪表；
3、精通verilog HDL硬件描述语言，熟练掌握FPGA开发以及仿真方法；
4、能够独立进行FPGA需求分析芯片评估器件选型并完成FPGA系统设计代码设计仿真和调试工作；
5、熟悉逻辑设计基础知识，精通通用的硬件描述语言及逻辑器件、开发工具；熟悉基本电路基础；
6、思维敏捷，分析判断能力强，具有解决复杂问题的能力。
二、嵌入式软件（PLC)（1人/深圳）
岗位职责：
1、负责嵌入式系统设计、开发与维护。
2、熟悉ARM指令系统，有ARM系统开发经验。熟练使用C语言。
3、熟悉至少一种嵌入式实时系统，熟悉UCOS优先。
4、有嵌入式系统方案设计能力者优先。
任职要求：
1、电子、通信、自动化、计算机专业，正规院校本科以上学历；
2、有嵌入式系统开发&调试3年以上经验。
3、能独立思考，分析解决问题。
三、高级软件工程师（控制算法，伺服）（1人/深圳）
岗位职责：
1.伺服驱动产品的控制性能规格研究与设计。
2.FOC、SVPWM等电机控制算法研究、设计与实现。
3.电机控制算法性能评估与测试。
4.伺服驱动系统（包括多轴同步系统）性能评估。
5.配合其他部门处理伺服产品电机控制相关问题。
任职要求：
1. 精通伺服电机控制算法。精通矢量控制原理，掌握电机的控制特性、功率特性和负载特性。
2. 熟悉TI C2000系列DSP或ST Mx系列MCU的软件开发，精通嵌入式编程技术、测试和系统调试技术，熟悉离散闭环控制、数字信号处理等理论知识。
3.熟悉常用通讯协议的软件开发。
四、软件工程师（伺服）（3人/深圳/东莞）
岗位职责：
负责伺服驱动器及相关产品的软件开发与维护。
任职要求：
1、 正规院校计算机、自动化、电子、通信工程相关专业本科以上学历，2年以上嵌入式软件开发经验。
2、 熟悉TI C2000系列DSP或ST Mx系列MCU的软件开发，熟悉嵌入式编程技术、测试和系统调试技术。
3 、了解常用通讯协议(RS485、CAN等)的软件开发。
4 、对FOC、SVPWM等电机控制算法有一定了解的优先考虑。
五、销售办事处主任（1人/东莞）
岗位职责：
1、负责公司产品在区域内销售工作，达成公司下达的销售任务指标。
2、负责区域内代理商及大客户开发，维护好代理商及客户关系。
3、配合公司产品的宣传和推广，挖掘客户信息及需求。
任职要求：
1、理工科毕业，自动化相关专业为佳；5年及以上工控类产品的销售经验，熟悉HMI、PLC、伺服等产品。
2、热爱销售工作，具备良好的销售技能，成功开发过大客户。
3、熟悉东莞本地行业情况，掌握当地渠道及客户资源。
4、良好的沟通、表达能力，团队合作意识强。
六、销售工程师（2人/济南）
岗位职责：
1、负责公司产品在山东省，河北省的销售工作；达成公司下达的销售任务指标；
2、维护区域内的代理商和合作伙伴关系，做好厂家支持工作；
3、配合公司产品的宣传和推广，挖掘客户信息及需求.
任职要求：
1、理工科毕业，自动化相关专业为佳；***有工控类产品的销售经验，对工业自动化行业有基本了解；
2、热爱销售工作，具备一定的销售技能，若仅有技术工作经验，但有意向转销售岗位，亦可考虑；
3、良好的沟通、表达能力，团队合作意识强；
4、学习应变能力强，懂常用办公软件。
七、销售工程师（2人/上海）
岗位职责：
1、负责公司产品在区域内的销售工作；达成公司下达的销售任务指标；
2、维护区域内的代理商和合作伙伴关系，做好厂家支持工作；
3、配合公司产品的宣传和推广，挖掘客户信息及需求。
任职要求：
1、理工科毕业，自动化相关专业为佳；有工控类产品的销售经验1-3年，对工业自动化行业有基本了解；
2、对销售工作有热情，具备一定的销售技能；
3、具备良好的人际沟通、团队合作能力；
4、具备必要的语言能力和日常办公能力.
八、中级应用技术工程师（1人/上海）
岗位职责：
1、负责售前与客户的技术交流，解决客户的技术疑问，提供方案选型等技术服务；
2、解决客户试用过程出现的技术问题，对客户设备进行编程调试，开发客户设备控制解决方案；
3、解决客户使用过程出现的技术问题，并将相应的产品问题反馈给相关部门加以改进；
4、输出应用案例、应用程序包、变成调试指南等相关技术文档并归档；
5、测试客户返修品并对定位问题；
6、负责产品、方案培训；
7、配合执行市场推广工作。
任职要求：
1、基本素质：认真、负责、拼搏；快速学习、快速响应；善沟通、善合作；
2、学历专业：大专以上，自动化、电气自动化相关专业；
3、3年以上PLC、HMI或伺服等工控产品的应用技术经验，熟悉PLC编程、HMI组态或伺服调试；
4、有较多的设备成功调试经验合客户现场问题处理经验；
5、承受压力强，适应出差。
九、中级应用技术工程师（1人/深圳）
岗位职责：
1、负责售前与客户的技术交流，解决客户的技术疑问，提供方案选型等技术服务；
2、解决客户试用过程出现的技术问题，对客户设备进行编程调试，开发客户设备控制解决方案；
3、解决客户使用过程出现的技术问题，并将相应的产品问题反馈给相关部门加以改进；
4、输出应用案例、应用程序包、变成调试指南等相关技术文档并归档；
5、测试客户返修品并对定位问题；
6、负责产品、方案培训；
7、配合执行市场推广工作。
任职要求：
1、基本素质：认真、负责、拼搏；快速学习、快速响应；善沟通、善合作；
2、学历专业：大专以上，自动化、电气自动化相关专业；
3、3年以上PLC、HMI或伺服等工控产品的应用技术经验，熟悉PLC编程、HMI组态或伺服调试；
4、有较多的设备成功调试经验合客户现场问题处理经验；
5、承受压力强，适应出差。
十、测试工程师（伺服）（2人/深圳）
岗位职责:
1、负责伺服驱动器及相关产品在研发阶段的测试工作：功能测试、性能测试、可靠性测试等，并编写测试报告；
2、为相关部门提供测试支持；
任职要求：
1、专科以上学历，电子、自动化或相关专业；
2、有伺服驱动器、变频器、步进驱动器、运动控制卡、PLC、UPS任一产品测试或应用2年以上经验；
3、了解EMC基本原理，有实际EMC测试经验；
4、熟悉示波器、万用表等工具的使用；
5、熟悉测试理论、测试原则、问题判定等；
6、对伺服驱动器/变频器的电路拓扑或工作原理有一定了解的优先考虑。
十一、产品专员（伺服）（1人/深圳）
岗位职责：
1、分析驱动产品市场需求，转化为技术规格；
2、竞品优劣特点分析；
3、市场产品问题分析；
4、部分技术服务工作。行业应用需求收集分析。
十二、硬件工程师（平台技术部）（1人/南京）
岗位职责：
1、负责伺服功率硬件需求分析、方案设计、开发调试
2、负责功率硬件技术攻关，新方案、新技术预研
3、跟进伺服整机联调及测试，推动产品转产，负责产品转产后的升级维护等
任职要求：
1、伺服驱动器、变频器等电机驱动或UPS等电源产品3年以上开发经验。
2、熟悉功率器件如IPM、PIM、IGBT等功率器件驱动及使用注意点，熟悉开关电源设计。
3、熟悉数电、模电知识，了解MCU系统
4、有变频器、伺服、电源等产品开发设计调试经验，有EMC测试及解决经验。
十三、硬件工程师（伺服）（7人/深圳/东莞）
岗位职责：
伺服驱动器及相关产品的硬件开发、维护，包括从产品开发到转产的所有过程。
任职要求：
（一）伺服硬件工程师（功率板）（4人/深圳/东莞），任职要求如下：
1、伺服驱动器、变频器、步进驱动器、UPS、开关电源或类似产品2年以上功率板开发经验。
2、熟练掌握功率器件（如IPM、PIM、IGBT、MOS、驱动光耦等）的特性、选型及应用。
3、能独立设计高频变压器。
4、能独立设计功率板的PCB或至少有PCB审图能力。
5、有EMC测试及解决经验。
（二） 伺服硬件工程师（控制板）（3人/深圳/东莞）任职要求如下：
1、伺服驱动器、变频器、运动控制卡、步进驱动器、PLC、UPS或类似产品2年以上主控板开发经验。
2、熟悉DSP或ARM的应用。
3、对CPLD、FPGA有一定了解，如有逻辑编程能力更好。
4、能独立设计主控板的PCB或至少有PCB审图能力。
5、有EMC测试及解决经验。
以上岗位工作地点：深圳或者东莞
十四、运控测试工程师（4人/深圳/南京）
岗位职责：
1、负责运动控制型PLC产品研发阶段的测试；
2、根据项目计划、指定测试方案，搭建测试平台，负责执行产品测试，按时输出测试报告，推动BUG解决；
3、参与开发各阶段的评审，提出相应问题及改进建议；
4、升级、维护测试用例；
5、协助分析解决产品在客户现场出现的问题；
6、研究最新的测试方法，不断推进测试平台优化。
任职要求：
1、自动化、电气等相关专业，优秀应届毕业生亦可；
2、熟悉西门子S7-200、S7-1200等PLC产品的，有一定的PLC编程能力；
3、对伺服驱动器、人机界面、各式传感器、变频器等有一定的了解；
4、有电子凸轮、追飞剪功能相关应用测试经验优先；
5、有较丰富的PLC售后服务经验、会Codesys编程优先；
6、责任心强、工作细心，良好的学习能力、沟通能力和团队协作能力。
十五、模拟量硬件工程师（1人/深圳）
岗位职责：
1、负责公司PLC模拟量产品硬件设计和开发工作；
2、在系统方案设计阶段提出硬件设计方案；
3、负责从原理图设计到产品量产的全部硬件工作；
4、负责后续产品改版等工作；
5、完成相关的技术文档，提供技术支持。
6、对产品的设计质量及硬件可靠性负责。
任职要求：
1、电子，计算机，自动化及相关专业本科或以上学历。
2、5年或以上工业电子产品或医疗电子产品硬件开发经验。
3、精通电路理论和可靠电路设计方法，硬件基础扎实，精通模拟/数字电路，精通ADC，光耦等常用器件的使用。
4、熟练使用常用电子测试仪器。
5、熟练使用任意一种电路设计CAD软件如：Altium DXP等相关工作软件。
6、精通电子产品EMC及安规、环境与保护设计、测试及整改，具备独立承担项目开发能力。
8、有较强的主动性及团队合作精神，爱岗敬业，善于沟通，有自动化产品从业经验者优先考虑。
